17/07/2019 - Die Zulassung DPC Ingenieure des COGITI erhält die Genehmigung für das System der beruflichen Entwicklung Kontinuum der Berufsunion

Menéame

Das Akkreditierungssystem DPC Ingenieure (www.acreditacioncogitidpc.es) wurde 2012 gegründet und ist ein Garantiesiegel, das von COGITI als Vertretung der spanischen Industrietechnik bestätigt wurde und eine Zertifizierung der Ausbildung und Erfahrung im Laufe des Berufslebens bietet.

Das COGITI hatte die Anerkennung und die Genehmigung seines DPC-Akkreditierungssystems für Ingenieure auf der Grundlage des gemeinsamen, standardisierten und transversalen Systems des Berufsverbands (UP) des DPC beantragt, das im Dezember letzten Jahres von seiner Generalversammlung verabschiedet wurde.

Die Berufsvereinigung hat diese Anerkennung in einem sozialen Kontext vorgenommen, in dem die Berufsangehörigen während ihrer beruflichen Tätigkeit auf dem neuesten Stand gehalten werden müssen. Diese Aktualisierung sollte von zuständigen Stellen wie den Berufskammern anerkannt und überwacht werden.

Mit dem UP DPC-Modell spiegelt die Anerkennung und/oder Validierung des DPC sowohl die Erfahrung als auch die Ausbildung von Fachleuten während ihres gesamten Lebens wider und ist von den Hochschulen zertifiziert. Darüber hinaus wird das UP-Siegel den von der Berufsunion unterstützten Anerkennungssystemen verliehen. Damit wird nachgewiesen, dass das System zur Anerkennung und/oder Validierung des DPC von der Organisation unterstützt wurde.

Um diese Anerkennung zu erreichen, hat COGITI die Erfüllung aller von UP in seinem Modell festgelegten Kriterien nachgewiesen, wie die Tatsache, dass das von der Institution durchgeführte Anerkennungs- und Validierungssystem freiwillig für die kollegialen Fachkräfte ist oder dass das Modell auf der Grundlage einer vom Plenum des Erweiterten Rates gebilligten internen Regelung und regelmäßiger Überprüfungen vollständig objektiv, unabhängig und unparteiisch ist. 

Hinzu kommt, dass das COGITI über eine Regelung für das Akkreditierungssystem für Ingenieure, die öffentlich zugänglich sind, sowie über ein Aktionsprotokoll verfügt, in dem alle Originalunterlagen des Berufsangehörigen validiert und dokumentiert werden müssen. 

Die zuständige Stelle für die Anerkennung und Validierung der PD ist COGITI, und es gibt 49 territoriale Akkreditierungstische, die die Originalität der vom Fachmann vorgelegten Unterlagen bestätigen und den Vorschlag für die DPC-Akkreditierung an das C GITI anheben.

Gemeinsames Modell für die Akkreditierung von PCD

Die erste Idee, die Grundlage für ein gemeinsames Modell für die Akkreditierung der beruflichen Weiterentwicklung (DPC) der Berufe zu schaffen, die im Juli 2012 in Spanien für ihre nationale und internationale Projektion qualifiziert, kollegial und reglementiert waren, wurde mit der Ausarbeitung eines Dokuments, das die wichtigsten in diesem Bereich zu befolgenden Leitlinien enthielt und 2013 in eine UP-Studie umgesetzt wurde, ins Leben gerufen.

Die Motivation von UP als Verband der spanischen Kollegialberufe bestand darin, gemeinsame Grundlagen zu schaffen, auf denen die Kollegialorganisation jedes Berufes ihre eigenen Modelle entwickeln konnte, wobei ein gemeinsamer Rahmen mit einer Qualitätssicherung gewährleistet wurde.

Zu diesem Zweck arbeitete UP weiter mit seinen Partnern zusammen, bis sie nach intensiver Arbeit ein "gemeinsames Grundmodell für die Anerkennung und/oder Validierung der beruflichen Entwicklung" erarbeitete, das auf den Mindestanforderungen beruht, die von jedem der Nationalen Räte und Hochschulen oder Hochschulen einzuhalten sind, die dies wünschen.

Um das Ergebnis zu erarbeiten und zu vereinbaren, wurde eine UP-Arbeitsgruppe für Weiterbildung und berufliche Weiterentwicklung eingesetzt, die wiederum in die Arbeitsgruppe "Das Wesen der Berufe" einbezogen wurde, und es fanden zahlreiche Sitzungen in diesem Sinne statt.

Das COGITI hatte seinerseits eine besondere Rolle bei der Vollendung dieses Prozesses, da José Antonio Galdón Ruiz, der Präsident der Institution, Generalkoordinator der genannten Arbeitsgruppe für Weiterbildung und DPC war. Seit Jahren setzt das Unternehmen sowohl auf Weiterbildung als auch auf berufliche Weiterentwicklung; der Beweis dafür war die 2012 ins Leben gerufene Einführung des DPC-Akkreditierungssystems (www.acreditacioncogitidpc.es), und der eLearning-Plattform (www.cogitiformacion.es).

Die Berufskammern werden somit Garanten für die kontinuierliche berufliche Entwicklung, als zuständige Stellen für die Anerkennung der Ausbildung und Aktualisierung von Kenntnissen durch die Fachkreise, um den Kunden, Patienten, Verbrauchern und Nutzern professioneller Dienstleistungen eine ausreichende Garantie zu bieten und, wie sie es bereits tun, zur besseren Entwicklung der Gesellschaften und zur internationalen Mobilität beizutragen, indem sie die notwendigen Garantien bieten.

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