30/04/2013 - Avant 2020, l'Espagne aura besoin de 600 000 professionnels dans le domaine de l'efficacité

Menéame

La Fundación Laboral de la BTP les conclusions du projet européen Build Up Skills Spain, "Construisez 2020," établissant ainsi les besoins de compétences en matière d’efficacité énergétique et de systèmes d’énergies renouvelables, identifiés comme étant les clés de la construction et de la remise en état des bâtiments, de la formation liée et des obstacles identifiés pour atteindre les objectifs énergétiques de la stratégie européenne du 20-20-20.

Cette étude a bénéficié de l’implication des acteurs les plus pertinents en matière de qualification et de formation professionnelle dans le secteur de l’édification et de l’économie d’énergie, ce qui a facilité l’établissement d’une feuille de route adaptée aux besoins et aux caractéristiques structurelles de notre pays.

Les actions et recommandations sont soutenues par les principaux acteurs du secteur de la construction, de la formation professionnelle et des institutions impliquées dans la réalisation des objectifs européens 2020 en matière d’économies d’énergie.

29 actions et 11 recommandations

Au total, 29 actions et 11 recommandations ont été définies pour contribuer à la réalisation de ces objectifs à différents niveaux et domaines d’action, assurant ainsi la mise en œuvre progressive et prioritaire des différentes mesures proposées.

Avec la participation d’experts, les actions et recommandations proposées pour l’obtention d’une main-d'œuvre qualifiée en efficacité énergétique et en énergies renouvelables, qui a été détectée comme nécessaire pour l’année 2020, ont été détaillées dans des fiches d’information.

Il a été essayé, par un consensus entre les experts, établir une hiérarchisation des actions, en fonction des critères de pertinence, de probabilité, de facilité et de coût estimé de l’action: la difficulté de cette tâche passe par des critères subjectifs qui ont cherché à être objectifs grâce à l’évaluation de techniciens et d’experts ayant une vaste expérience des actions évaluées.

Parmi les actions proposées, on peut citer: un itinéraire de formation sur les installations de biomasse; le développement de compétences et de formation certifiée associée à la géothermie; la formation liée à la menuiserie en aluminium et PVC; des campagnes de vulgarisation sur les solutions disponibles en matière d’efficacité énergétique et d’énergies renouvelables; un itinéraire formatif de placement d’isolations; et un plan de formation global déjà cité sous le nom de "Construire 2020."

Plan global de formation pour la période 2014-2020

C’est précisément au cours de la journée de diffusion que l’on a mis l’accent sur l’importance de ce "Plan global de formation"pour la période 2014-2020 qui, sous le nom de "Construire 2020" et avec l’implication des administrations publiques, servirait à mettre à jour et à requalifier les travailleurs les plus directement liés à l’efficacité énergétique et aux énergies renouvelables.

Outre le Plan de formation global, le responsable des projets internationaux de la Fondation du travail de la construction, Javier González, chargé d’exposer la feuille de route finale du projet, avec les 29 actions susmentionnées et 11 recommandations, a insisté sur l’importance de la "rentabilité" en tant qu’aspect crucial pour la promotion de l’efficacité énergétique et des énergies renouvelables. "Les gens ne comprennent pas quel est leur rapport coût-efficacité en termes d’amélioration de l’efficacité de leur logement, et ils restent souvent plus sur les facteurs esthétiques; il faudrait avoir davantage d’incidence sur l’information sur cet aspect."

Dans le cadre de la formation, le directeur général de la Fondation du travail, Enrique Corral, a affirmé avec force que "dans le domaine de la formation pour l’emploi, il faut parier pour une formation de qualité dans le secteur et bien sûr dans celui de l’édification, et non pas simplement pour la moins chère." Il a également annoncé qu’il y aurait "un second Build Up Skills" et a souligné que "pour mettre en œuvre les 29 actions proposées, il faudrait moins d’un million et demi d’euros." 

La responsable des ressources didactiques de la Fondation, Ana González, a présenté le rapport de Status Quo ou bilan de situation espagnole en matière d’efficacité énergétique dans l’édifice, en formulant des données et des conclusions importantes, telles que "d’ici à 2020, il faudrait entre 166.000 et 600 000 travailleurs spécialisés et formés en Espagne (dans le pire et dans le meilleur des scénarios, respectivement) pour faire face aux besoins du secteur en matière de rendement énergétique et atteindre l’objectif européen 20-20-20." Ana González a également noté qu’on estime que "entre 28 et 60 millions d’euros d’investissement annuel seront nécessaires pour former une main-d'œuvre qualifiée à l’efficacité énergétique en construction en Espagne."

Pour sa part, Celia Rollón, chef du Service des qualifications industrielles et techniques de l’Inqual, a déclaré que "l’offre de formation en FEP de niveau moyen en efficacité énergétique et en énergies renouvelables est faible, et ce qui prime, c’est la formation supérieure."

La clôture de l’événement a été confiée à Javier Serra, coordinateur de l’Unité de construction durable du Ministère du développement, qui a salué le travail accompli au cours de ces deux années et les résultats de celui-ci. Serra a souligné l’importance d’investir dans la réhabilitation et l’efficacité énergétique dans l’édifice: "Avant des constructions très inefficaces, nous devons faire en sorte que nos villes et nos logements améliorent la qualité de l’environnement, l’accessibilité et les économies d’énergie."

Pour plus d’informations:
 

Étude finale complète.

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Fundación Laboral de la BTP

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