25/10/2023 - Los futuros ingenieros españoles y portugueses debatirán esta semana en Sevilla sobre la necesidad de incorporar estos profesionales a las empresas

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La Unión Profesional de Colegios de Ingenieros (UPCI) y la Ordem Dos Engenheiros de Portugal organizan el jueves 26 y el viernes 27 de octubre en Sevilla el primer Encuentro Ibérico de Jóvenes Ingenieros que reunirá a medio millar de ingenieros junior o de último año de las especialidades de Caminos, Industriales,  Navales,  Aeronáuticos,  Telecomunicaciones,  Montes,  Minas,  ICAI  o Agrónomos de los dos países de la Península Ibérica.

La cita será en la Escuela Técnica Superior de Ingenieros de la Universidad de Sevilla y durante dos días, los asistentes disfrutarán de conferencias magistrales sobre Inteligencia Artificial,  Economía  Circular,  Industria  4.0,  la  retención  de  talento  en España, de visitas a empresas de Sevilla y alrededores como Airbus, Navantia, Ybarra, Renault, Heineken, el Centro del Plan Infoca, las Minas de Cobre Las Cruces o el prestigioso y premiado a nivel internacional CATEC entre otras.

El I Encuentro Ibérico de Jóvenes Ingenieros pondrá en valor la ingeniería, la formación nivel máster habilitante y el papel de los Colegios profesionales. El Congreso será el encuentro ideal para establecer networking con otros colegas ingenieros tanto de España  como  de  Portugal  y  una  oportunidad  magnífica  para  diversas  empresas  y consultoras,  que  también participarán,  de  poder  ver  durante  dos  días  a  los  futuros ingenieros e ingenieras de España y Portugal.

EL ENCUENTRO: UNA “AGENCIA” DE EMPLEO

“Hemos diseñado una iniciativa, Speed Job Dating, donde consultoras, ingenierías o empresas como Construcciones SANDO, ESTEL Ingeniería, Sandfire MATSA, Cemosa, Idea Ingeniería, INERCO o Navantia tratarán de reclutar para sus formas a los jóvenes ingenieros asistentes”, recalca César Franco, presidente de UPCI.

ESPAÑA NECESITA INGENIEROS

En España hay 700.000 ingenieros de nivel Máster que representan una profesión con un índice muy alto de empleo por encima del 98% en la profesión (actualmente el paro se sitúa en España en el 13%). 

En el reciente estudio del Observatorio de la Ingeniería de España se  ponía  de manifiesto  que  “en  los  próximos  10  años,  España  necesitará  incorporar  al  menos 200.000 nuevos ingenieros”. Estos datos, provienen del citado estudio en el que el 86% de las más de 500 empresas consultadas de “requerirán contratar más ingenieros en los próximos años.”

Como afirma César Franco, presidente de UPCI, “los ingenieros españoles tienen un gran prestigio dentro y fuera de nuestras fronteras, pero hay un hecho que nos tiene que hacer reflexionar y es el peso que la industria tiene en el Producto Interior Bruto. Hemos perdido  más  de  cinco  puntos  en  solo  20  años.  Hemos pasado  del  19%  al 14,7%  y  este  dato  requiere  un  empuje  a  la  economía  con  nuevos  profesionales  de la ingeniería capaces de trabajar en todos los sectores.”

En esta línea, Franco quiere poner en valor los ingenieros con formación de Máster, “algo que va a poder aumentar la capacidad de nuestras empresas de ingeniería y el desarrollo de los proyectos de transición ecológica y digital, tan necesarios para nuestro país. Nuestros ingenieros deben tener una formación que les permita anticiparse a ese futuro y enfrentarse a tipos de trabajo y tecnologías que hoy no existen”, destaca el presidente de UPCI, que sitúa también entre los objetivos de encuentros como este elevar los perfiles femeninos en la ingeniería en España por encima del actual 20%.”

SALARIOS POR ENCIMA DE LA MEDIA DEL PAÍS

Durante el Encuentro, una de las charlas abordará "El talento joven en la ingeniería" en la que participarán representantes de grandes empresas y algunas de las consultoras más importantes del país que pondrán de relieve que un 15% de los ingenieros españoles son empresarios o ejercen libremente su profesión y casi un 60% de los ingenieros que trabajan por cuenta ajena lo hacen en empresas de más de 250 trabajadores, “lo que hace de la profesión de ingeniero la más necesaria en el actual entorno de volatilidad” como destaca Franco.

 Además, se abordará el tema de los salarios de una profesión con prestigio, con unas retribuciones superiores en un 30% al de la media salarial del país, “aunque se detecta un estancamiento durante las últimas décadas”. En este sentido, “una mayor formación y   competencia profesional es sinónimo de una mayor retribución”, concluye el presidente de UPCI.

Somos UPCI

Desde hace 15 años, la Unión Profesional de Colegios de Ingenieros representa al conjunto de profesionales de la ingeniería especializados en nueve áreas con una inmensa capacidad de transformación e innovación.  UPCI defiende los temas de interés común de las profesiones tituladas representadas y promueve la excelencia en el ejercicio de la profesión. 

Son miembros de UPCI el Consejo General de Colegios Oficiales de Ingenieros Industriales, el Consejo Superior de Colegios de Ingenieros de Minas y el Consejo General de Colegios Oficiales de Ingenieros  Agrónomos;  así como el Colegio  Oficial  de Ingenieros  Aeronáuticos,  el Colegio Oficial  de Ingenieros  de Caminos,  Canales  y Puertos,  el Colegio  de Ingenieros  de Montes,  el Colegio de Ingenieros de Telecomunicación, el Colegio Nacional de Ingenieros del ICAI y el Colegio Oficial de Ingenieros Navales y Oceánicos.

Gabinete de Prensa UPCI

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